Når medarbejderen udebliver på grund af flystrejke

Møder en medarbejder ikke op på arbejde til den aftalte tid efter ferien, er det i princippet en ulovlig udeblivelse. Men der kan dog være lovlige undskyldninger, som forklarer, at medarbejderen ikke møder til tiden.

På virksomheden Metalflex var der kollektivt varslet ferielukket i uge 28-30. Klejnsmed Mads Madsen havde bestilt en returflyrejse med et lavprisflyselskab til Athen. Herfra skulle hele familien rejse rundt i tre uger. Familien Madsen ønskede at udnytte ferien og havde derfor valgt at flyve hjem til Danmark søndag, hvor arbejdet begyndte mandag.

Læs også: Hvornår skal arbejdsgiveren udlevere ansættelseskontrakten?

Desværre havde der været problemer blandt kabinepersonalet over sommeren, hvilket familien Madsen var fuldt bekendt med. Da de skulle rejse hjem søndag var alle fly til Danmark aflyst på ubestemt tid, da der var udbrudt flystrejke. Mads Madsen kontaktede mandag morgen sin arbejdsplads Metalflex og oplyste, at han var strandet i Athen på grund af en omfattende flystrejke.

Metalflex kontakter på baggrund af henvendelsen fra Mads Madsen juridisk afdeling i Arbejdsgiverne for derved at få en afklaring på hvordan, at virksomheden skal forholde sig til den udeblevne medarbejder.

Svar:
Møder en medarbejder ikke op på arbejde til den aftalte tid efter en ferie, er det i princippet en ulovlig udeblivelse, der i yderste konsekvens kan resultere i en bortvisning. Men der kan dog være lovlige undskyldninger, som forklarer, at medarbejderen ikke møder til tiden.

Det er meget vigtigt, at arbejdsgiveren kontaktes. Ellers vil arbejdsgiveren blot kunne konstatere, at medarbejderen ikke møder på arbejde, som vedkommende skal efter ferien. Det er i princippet en væsentlig misligholdelse af ansættelsesforholdet. Men hvis flyet eksempelvis er aflyst, og medarbejderen ikke har mulighed for at komme hjem via alternative ruter, er medarbejderen lovligt undskyldt, men skal stadig huske at oplyse arbejdsgiveren herom.

Læs også: Hvilke personoplysninger må virksomheder registrere?

Medarbejderne skal huske, at de skal gøre alt, hvad de kan, for at komme hjem inklusiv at finde flybilletter gennem et andet flyselskab. Så bliver flyet aflyst eller udskudt, kan medarbejderen ikke bare læne sig tilbage og nyde nogle ekstra gratis fridage. Det samme gælder om vinteren, hvis man ikke kan komme på arbejde på grund af sne eller andre vejrforhold, eller hvis en togforsinkelse betyder, at man kommer for sent på arbejde.

Det er lønmodtageren, der bærer risikoen for, at man ikke kan møde til tiden. Det er lønmodtagerens ansvar at planlægge sig ud af problemet. Arbejdsgiverne bliver løbende kontaktet af medlemsvirksomheder, der er i tvivl om reglerne. En forsinket tilbagevenden fra ferien bliver dog sjældent til en decideret tvist mellem medarbejder og lønmodtager. Sagerne bliver ofte løst i mindelighed på virksomheden, hvor man aftaler, at medarbejderen eksempelvis kan afspadsere eller holde fri for egen regning.

Juridiske svar

Arbejdsgivernes juridiske afdeling leverer hver måned svar på konkrete juridiske dilemmaer på installator.dk.
 
Beskrivelsen af retsstilling kan under ingen omstændigheder erstatte konkret juridisk rådgivning.

Wygwam Danmark, a division of Niko

Sponseret

Niko etablerer med det nye navn Wygwam en særskilt division for sensorer og bygningsautomatisering

Vølund Varmeteknik A/S

Sponseret

BLIV EKSPERT I SALG AF VARMEPUMPER

Relateret indhold

08.11.2024Installator.dk

Schneider: Fremtidens bygninger mangler fleksibilitet i el-distributionen

07.11.2024Installator.dk

Andelen af nye solgte elvarebiler er fordoblet på et år

07.11.2024Inspectly ApS

Sponseret

Fra god til ekstraordinær: Vigtigheden af kvalitetsstyring

07.11.2024Installator.dk

Populær tilskudspulje til robotter og digital omstilling fortsætter

Aarhus Vand styrker vandforsyningen i kommunen med digital tvilling fra Schneider Electric

07.11.2024Schneider Electric A/S

Sponseret

07.11.2024Carlog System

Sponseret

Kan du koordinere medarbejdere og styre tidsforbruget?

06.11.2024Installator.dk

Digitalisering står højt på agendaen i installationsbranchen

06.11.2024Inspectly ApS

Sponseret

DS1140 i lyd – lyt til Kvalitetsklubben her

Hold dig opdateret med Installator.dk

Tilmeld dig nyhedsbrevet og følg med i alt som rører sig indenfor tekniske installationer - el, VVS- og ventilationsbranchen.

Se flere temaer

Events

Se alle
Avidenz A/S
Kursus
Den lovpligtige arbejdsmiljøuddannelse (Ejby - FYN)

Tag den lovpligtige arbejdsmiljøuddannelse hos Avidenz - autoriseret arbejdsmiljørådgiver.

Dato

12.11.2024

Tid

08:00

Sted

Fjelsted Skov, Store Landevej 92, 5592 Ejby (FYN)

Danvak
Kursus
Indregulering af vand- og varmeanlæg

Få metoderne til design af varme-, køle- og brugsvandsanlæg, så de opfylder BR18’s krav til indregulering og funktionsafprøvninger

Dato

12.11.2024

Tid

08:30

Sted

Horisont Hotel & Konference, Agro Food Park 10, 8200 Aarhus N

Teknologisk Institut - Energi og Klima
Kursus
Ibrugtagning af bygninger (baseret på Commissioning/DS3090)

Kursus om ibrugtagning af bygninger, baseret på Commissioning / DS3090 - en vej til at undgå lange mangellister og deraf følgende gener og omkostninger.

Dato

12.11.2024

Tid

08:30

Sted

Kongsvang Allé 29, 8000 Aarhus C

Teknologisk Institut - Energi og Klima
Kursus
Termografering

Få styr på anvendelse af termografering til screening af bygninger og på de muligheder, termograferingen skaber for professionelt at formidle dine anbefalinger til forbedringer på bygningen.

Dato

12.11.2024

Tid

08:30

Sted

Gregersensvej 1, Taastrup

KEA - KØBENHAVNS ERHVERVSAKADEMI
Uddannelse
Varmepumper - VE-installatør

Vil du være VE-installatør af varmepumper? KEA får dig klar til godkendelse.

Dato

12.11.2024

Tid

08:30

Sted

Hellerup

Vølund Varmeteknik A/S
Uddannelse
BLIV EKSPERT I SALG AF VARMEPUMPER

Er du klar til at tage din salgsstrategi til næste niveau? Vores salgskursus om varmepumper er designet til at give dig de nødvendige værktøjer og viden til at rådgive dine kunder effektivt og øge dit salg.

Dato

13.11.2024

Tid

08:00

Sted

Vølund Varmeteknik Industrivej Nord 7B 7400 Herning